很多零基础的新人，咨询学校时先问:你们这里演出多吗？学多长时间能接活动？TA们容易被通告、演出、拍摄这样的字眼吸引。
其实这是一个误区——没搞明白自己当前需要的是学习，还是推广。
目前做模特培训的机构大致有两种
一是模特学校性质，把零基础的学员，培养成具备专业素质的模特新人。而演艺是副业，只是为学员锻炼舞台感，不为盈利。
二是演艺中介性质，召集有经验的模特，承接商演、商业拍摄。培训是副业，简单速成，为了使新模特早日登台工作。
随着互联网通讯的发达，价格的透明化，演艺中介的利润空间缩减，一些演艺机构纷纷将盈利点转到原本是副业的培训上，以丰富的演艺活动吸引新学员，让门槛外年轻的新人们跃跃欲试。
然而事实是，虽然都叫“模特培训”，但只有真正的培训学校才适合零基础学习的新人，演艺机构适合的是已经学成，准备走向市场的模特。
这是因为——
模特学校
模特学校的命脉是模特的成绩，为使学员能走到高层次的圈子竞争、获得含金量高的奖项，必须靠实打实的硬功夫，在教学、师资上投入金钱与精力。
除了教授台步造型技能，还要大幅改善学员形象气质。一般的老师是做不到这一点的，所以直接给学员授课的必须是资深老师。或者说，真正把培训做出特色的机构，领头人就是专业能力高超的老师。
反而是看起来十分低调的模特培训学校，因为不以演出中介费盈利，没有经纪部门的设置和开销，更方便以低于市场的价格争取到客户，甚至可以量身制造公益机会为新人实践。
而在真正的市场中，任用模特的最终决定权在客户，客户不会去管模特是从哪里来，而是要考虑模特的形象、气质是否优秀、是否能符合品牌和设计师的理念，是否能给服装或产品带入灵魂的演绎，这些都是经过专门训练才能达到的功夫。
演艺中介
是一种内部员工的培训，往往是老模特带新模特，专业的讲解就相对苍白了，很多是除了站就是走，再加一点常见的健身运动如瑜伽舞蹈拖时间，不够系统。对于零基础的新人，不可能打下扎实的基本功，在强手如云的经纪公司缺乏竞争力。
演艺中介的命脉是客户的好评，客户给钱，看模特质量，如果质量不好，客户就会选择别家。
启用新人，要磨合，要试错，需要多花几倍的力气，还有演得不好的风险。
所以演艺为主的机构，虽然通告繁多，但还是会优先选择合作久的模特，除非缺人，不会轻易启用新人。
很多时候是培训一批，演艺用另一批。甚至宁可依赖外界模特，也不用自己培训班学生冒风险。
很多人学习完毕，面试屡战屡败，模特梦想破碎，黯然离开，可能不是因为你不适合，而是最初没有看懂这里面的“潜规则”，找错了学习的地方。
虽然同样叫做模特培训，虽然同样生产模特新人，就怕放到一起比较。
一个以此为梦想，以年为时间单位学习的模特；和一个仅仅是为了上台临时学了下台步的模特，气质、形体、台步、台风的差异，一眼便知。
两者相遇，面试通过率上见分晓。
在北京，上海时装周前夕，往往一场需要10人的发布会，有近百名模特接到通告前去面试，模特面试的每次主题、风格、竞争对手均不相同。但不变的要求是——相貌身材好、台步专业、舞台表现好。
于宛平、魏晓等走过发布会的照片
图为在1:10的激烈竞争中胜出的博雅模特们▲
作为零基础的新人，拿着较弱的实力，去和较强的对手竞争，还是以较强的实力，和较弱的对手竞争好呢？
一个新模特，先在模特学校学习后，再加入正规的演艺机构，才是最佳选择。
这个“潜规则”，不会有人明明白白告诉你，如果没有得到指点，只能用自己的金钱、时间、勇气去试错。
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那么有人担心，演艺中介会不会只用交过学费的，而不用我这个外来的呢？
其实大可以放心，用哪个模特的决定权在客户，如果没有好模特，客户就会选择别家。为了留住客户，演艺中介肯定会不遗余力地推荐好模特。
有市场这个最终裁判在，模特面试都会是”唯才是举“的，而且越往高处走，圈子越是汇集了五湖四海的模特，英雄不问出处。
每个有影响力的演艺经纪机构，都十分欢迎当地最优质最专业的模特签约，来壮大自己的队伍，如果受偏见的限制，就会丧失市场份额。
所以模特的发展打破了地域甚至是国度的限制，由经纪公司模式，变成了个人经纪模式。
一句话总结：
最好的经纪人不是某个机构，而是身怀技艺与梦想的自己。
博雅作为一家纯粹的模特培训机构，出来的学员，凭借个人努力，反而走到了本地任何演艺机构不能做到的高度。
案例：魏晓 于宛平 川原
